|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Соціально-трудові відносини
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
29 10 2010,11:18 | Щотижневий моніторинг погашення заборгованості із заробітної плати станом на 29.10.2010 року. За оперативними даними щотижневого моніторингу станом на 29.10.2010 загальна сума заборгованості із заробітної плати склала 90,7 млн грн, у порівнянні з попередньою звітною датою (22.10.2010) зменшилася на 7,3 млн грн (7,4 %). По економічно активних підприємствах заборгованість із виплати заробітної плати склала 47,0 млн грн і зменшилася на 6,4 млн грн (або на 12,0 %).
Найбільше погашено заборгованість із виплати заробітної плати на ВП «Шахтопроходницьке управління № 4 Публічного АТ «Трест» «Луганськшахтопроходка» (на 1130,3 тис. грн), ЛМКП «Теплокомуненерго» (на 215 тис. грн.), КП «Брянкатеплосервіс» (на 103,5 тис. грн), Хімічне казенне об’єднання ім. Г.І.Петровського (на 615,4 тис. грн), Лисичанське комунальне спеціалізоване підприємство із видобутку, обробки, реалізації води та очищення стоків «Лисичанськводоканал» (на 586,8 тис. грн), Рубіжанський казенний хімічний завод «Зоря» (на 1704,2 тис. грн), КП «Сєвєродонецьке тролейбусне управління» (на 109,3 тис. грн), ДП «Первомайськвантажтранс» (на 92 тис. грн).
Повністю ліквідована заборгованість перед працівниками на підприємствах ЛМКП «Теплокомуненерго» (285,0 тис. грн), «Шляхобудівельне управління ВАТ № 6 «Трест із будівництва та реконструкції автомобільних шляхів «Донбасшляхбуд» (112,4 тис. грн), ЗАТ «Краснодонський завод «Автоагрегат» (102,5 тис. грн), ВАТ «Укрхіменерго» (85,3 тис. грн), ВАТ «Ток» (83,1 тис. грн), ТОВ «Луганськспецекскавація» (42 тис. грн), ДП «НДПІ хімічних технологій «Хімтехнологія» (89,1 тис. грн), колективне підприємство «Будівельна фірма «ДСК» (15,6 тис. грн), ВАТ «Дорстрой» (5,5 тис. грн), ВАТ Білокуракинський (8,5 тис. грн), ДП «Інститут азотної промисловості і продуктів органічного синтезу (16,3 тис. грн), ВАТ «Червоне Привілля» (6,0 тис. грн), ВАТ «Росток» (2,0 тис. грн).
Відсутні борги із виплати заробітної плати на економічно активних підприємствах м. Ровеньки, Антрацитівського, Білокуракинського, Краснодонського, Марківського, Новоайдарського, Новопсковського, Сватівського та Старобільського районів.
Заборгованість із виплати заробітної плати працівникам підприємств державної та державно-корпоративної форм власності складає 11,4 млн грн і зменшилася на 2,7 млн грн (або на 19,1 %).
Найбільше була погашена заборгованість із виплати заробітної плати працівникам ДП «НДПІ хімічних технологій «Хімтехнологія» (на 89,1 тис. грн), ДП«Укрвуглеперспектива» (на 38,0 тис. грн), ДП «Первомайськвантажтранс» (на 92 тис. грн).
По підприємствах комунальної та комунально-корпоративної форми власності сума невиплаченого боргу склала 12,8 млн грн і зменшилася на 1,5 млн грн (або на 10,2 %).
Зменшено заборгованість перед працівниками: «Попаснянське ЖКО» (на 97,9 тис. грн), КП «Алчевське управління механізації» (на 13,5 тис. грн), Алчевське колективне спеціалізоване підприємство «Укренергочормет» № 1 (59,8 тис. грн), КП «Первомайськтеплокомуненерго» (на 19,0 тис. грн).
По підприємствах, які проходять процедуру санації або банкрутства, сума боргу залишилася на рівні попередньої звітної дати та складає 0,6 млн грн.
Найбільші борги із заробітної плати мають підприємства:
З метою здійснення контролю за додержанням законодавства про працю спеціалісти управлінь праці та соціального захисту населення міст і районів області здійснили перевірки на 25 підприємствах. Для вжиття заходів до керівників, які порушують законодавство про працю, матеріали перевірок ВАТ "Машинобудівний завод" (м. Красний Луч), "Комбінат шкільного харчування" (м. Лисичанськ), ЗАТ "Первомайський механічний завод" (м. Первомайськ), ПП "Гуляй Л.О." (м. Антрацит) направлено до органів прокуротури на місцях. Робота по погашенню заборгованості із заробітної плати на підприємствах області триває та знаходиться на постійному контролі облдержадміністрації. Заборгованість із заробітної плати на економічноактивних підприємствах. Стан погашення заборгованості із заробітної плати по містах та районах області. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||