Текст документа: Про затвердження Тимчасового положення про управління культури і туризму облдержадміністрації
ЛУГАНСЬКА ОБЛАСНА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
ЛУГАНСЬКА ОБЛАСНА ВІЙСЬКОВО-ЦИВІЛЬНА АДМІНІСТРАЦІЯ
РОЗПОРЯДЖЕННЯ
від 29 серпня 2005 року № 667
Про затвердження Тимчасового положення про управління культури і туризму облдержадміністрації
Відповідно до постанов Кабінету Міністрів України від 17.05.2001 N 529 "Про затвердження типових положень про управління культури обласної, Севастопольської міської державної адміністрації, Головне управління культури та мистецтв Київської міської державної адміністрації, про відділ культури районної, районної в містах Києві та Севастополі державної адміністрації", від 15.05.2003 N 727 "Про затвердження типових положень про управління (відділ) з питань туризму і курортів обласної, Київської та Севастопольської міської державної адміністрації та про відділ з питань туризму і курортів районної, районної у мм. Києві та Севастополі державної адміністрації" та з метою забезпечення організаційної діяльності управління культури і туризму облдержадміністрації:
1. Затвердити Тимчасове положення про управління культури і туризму облдержадміністрації (додається).
2. Вважати таким, що втратило чинність, розпорядження голови облдержадміністрації від 22.01.2003 N 30 "Про затвердження Положення про управління культури і мистецтв облдержадміністрації".
3. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти на заступника голови облдержадміністрації Путінцева А. В.
Голова обласної держадміністрації | О. М. Данілов |
ЗАТВЕРДЖЕНО |
ТИМЧАСОВЕ ПОЛОЖЕННЯ
про управління культури і туризму облдержадміністрації
1. Управління культури і туризму облдержадміністрації (далі - управління) є структурним підрозділом обласної держадміністрації. Воно підзвітне й підконтрольне голові облдержадміністрації та Міністерству культури і туризму України.
2. Управління у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, актами Президента України та Кабінету Міністрів України, розпорядженнями голови облдержадміністрації, наказами Міністерства культури і туризму України, а також цим Положенням.
3. Основним завданням управління є:
3.1. Забезпечення на території області реалізації державної політики у сфері культури та мистецтв, у галузі туризму та курортів, розвитку туристичної та курортно-рекреаційної індустрії, з питань охорони культурної спадщини, а також національної музейної політики;
3.2. Здійснення у межах своїх повноважень державного управління й контролю у сфері музейної та бібліотечної справи, мистецтва й кінематографії, туризму та охорони культурної спадщини;
3.3. Забезпечення реалізації прав громадян на свободу літературної та художньої творчості, вільного розвитку культурно-мистецьких процесів, забезпечення доступності всіх видів культурних послуг і культурної діяльності для громадян;
3.4. Розроблення та здійснення заходів щодо забезпечення умов для розвитку культури української нації, культурної самобутності корінних народів і національних меншин;
3.5. Розроблення та виконання регіональних, комплексних і цільових програм розвитку культури і мистецтва, туризму і курортів, ринку туристичних послуг;
3.6. Створення сприятливих організаційних умов для розвитку внутрішнього, міжнародного та іноземного туризму, туристичної та курортно-рекреаційної індустрії, провадження екскурсійної діяльності;
3.7. Пропагування серед населення ефективного використання вільного часу, ознайомлення з історико-культурною спадщиною, природним середовищем;
3.8. Організація відпочинку та оздоровлення населення, створення рекреаційних зон з відповідним оснащенням і сервісом, насамперед для короткотривалого відпочинку населення великих міст;
3.9. Забезпечення раціонального використання та збереження туристичних ресурсів, природного та історико-культурного середовища області;
3.10. Сприяння захисту прав і законних інтересів творчих спілок, а також закладів, підприємств, установ і організацій культурно-мистецької та туристичної сфери, що діють на території області;
3.11. Створення умов для розвитку інфраструктури у сфері культури, мистецтва, кінематографії й туризму.
4. Управління відповідно до покладених на нього завдань:
4.1. Створює умови для розвитку професійного музичного, театрального, хореографічного, циркового, образотворчого, декоративно-прикладного мистецтва й самодіяльної творчості, кіномистецтва, фотомистецтва, народної художньої творчості, культурного дозвілля населення, сприяє комплектуванню та оновленню фондів музеїв, картинних галерей, бібліотек, організації виставок;
4.2. Надає пропозиції до проектів програми соціально-економічного розвитку області та обласного бюджету;
4.3. Сприяє органам місцевого самоврядування у вирішенні питань соціально-культурного розвитку відповідної території;
4.4. Надає організаційно-методичну допомогу установам, підприємствам і організаціям культурно-мистецької та туристичної сфери;
4.5. Сприяє організації та проведенню фестивалів, свят, конкурсів, оглядів професійного мистецтва та самодіяльної народної творчості, виставок творів образотворчого й декоративно-прикладного мистецтва;
4.6. Реалізує державну політику у галузі охорони і використання об'єктів культурної спадщини, здійснює контроль за дотриманням установами, організаціями й підприємствами, незалежно від форм власності, а також посадовими особами та громадянами Закону України "Про охорону культурної спадщини";
4.7. Сприяє збереженню та відтворенню історичного середовища міст і селищ, відродженню осередків традиційної народної творчості, художніх промислів та ремесел;
4.8. Створює сприятливі умови для збереження й розвитку етнічної, мовної та культурної самобутності національних меншин;
4.9. Здійснює науково-методичне керівництво з питань охорони культурної спадщини та контроль за додержанням чинного законодавства про її охорону;
4.10. Здійснює контроль за збереженням та переміщенням культурних цінностей, включених до Державного реєстру національного культурного надбання, Музейного фонду;
4.11. Організовує підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації працівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької та туристичної сфери;
4.12. Сприяє розвитку мережі та зміцненню матеріально-технічної бази закладів культури, туризму, мистецької освіти, шкіл естетичного виховання;
4.13. Вживає заходів для зміцнення міжнародних і міжрегіональних культурних зв'язків;
4.14. Сприяє роботі творчих спілок, національно-культурних товариств, інших громадських організацій;
4.15. Подає в установленому порядку пропозиції щодо відзначення працівників установ, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери, туристичної галузі державними нагородами та відзнаками, застосовує інші форми морального й матеріального заохочення працівників за досягнення у творчій, педагогічній, культурно-освітній та виробничій діяльності;
4.16. Сприяє забезпеченню соціального захисту працівників установ, підприємств і організацій культурно-мистецької та туристичної сфери;
4.17. Бере участь в організації та проведенні міжнародних, всеукраїнських, регіональних мистецьких фестивалів і конкурсів, оглядів народної творчості, інших культурно-мистецьких заходів, а також мистецьких аукціонів, виставок-продажів;
4.18. Розробляє разом з іншими місцевими органами державної виконавчої влади, органами місцевого самоврядування за участю громадських організацій програми з питань туризму і розвитку курортів, здійснює контроль за їх виконанням;
4.19. Виступає замовником наукових, маркетингових та інших аналітичних досліджень у межах наданих повноважень;
4.20. Розробляє з питань, що належать до його компетенції, пропозиції щодо вдосконалення фінансових та економічних нормативів, системи фінансування, обліку й звітності; забезпечує збирання та обробку статистичних даних і контроль за їх достовірністю;
4.21. Вживає заходів з удосконалення зовнішньоекономічної діяльності туристичних підприємств, забезпечення захисту їх інтересів на внутрішньому та зовнішньому ринках, бере участь у межах своєї компетенції у виконанні міжнародних програм розвитку туристичної галузі;
4.22. Подає в установленому порядку пропозиції щодо спрощення процедури оформлення візових документів для туристів, митних, прикордонних та інших видів контролю; вживає в межах своїх повноважень заходів для забезпечення прав іноземних туристів в Україні та громадян України, які здійснюють туристичні подорожі за кордон;
4.23. Організовує у межах своїх повноважень надання інформаційних і правових послуг, методичної допомоги з питань туризму суб'єктам підприємницької діяльності;
4.24. Бере участь у вирішенні питань щодо регулювання діяльності пошуково-рятувальних служб у туристичній галузі, розробляє програми забезпечення захисту та безпеки туристів і сприяє їх виконанню;
4.25. Подає в установленому порядку пропозиції щодо відзначення працівників управління, підприємств, установ та організацій туристичної галузі державними та відомчими нагородами й відзнаками;
4.26. Виконує інші функції, що випливають із покладених на нього завдань.
5. Управління має право:
5.1. Залучати до роботи спеціалістів інших структурних підрозділів обласної держадміністрації, підприємств, установ, організацій та об'єднань громадян (за погодженням з їх керівниками) для розгляду питань, що належать до його компетенції;
5.2. Одержувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів обласної держадміністрації, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій усіх форм власності документи та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;
6. Управління під час виконання покладених на нього завдань взаємодіє з іншими структурними підрозділами обласної держадміністрації, органами місцевого самоврядування, а також підприємствами, установами й організаціями, громадянами та їх об'єднаннями.
7. Управління очолює начальник, який призначається на посаду й звільняється з посади головою обласної держадміністрації за погодженням з Міністерством культури і туризму України.
Начальник управління має заступників, які призначаються на посаду й звільняються з посади головою обласної держадміністрації за поданням начальника управління та погодженням з Міністерством культури і туризму України.
Розподіл обов'язків між заступниками проводить начальник управління.
8. Начальник управління:
8.1. Здійснює керівництво діяльністю управління, несе персональну відповідальність за виконання покладених на управління завдань і виконання ним своїх функцій, встановлює ступінь відповідальності своїх заступників і керівників структурних підрозділів управління;
8.2. Видає у межах своїх повноважень накази та контролює їх виконання;
8.3. Затверджує положення про структурні підрозділи управління й функціональні обов'язки його працівників;
8.4. Розпоряджається коштами в межах затвердженого кошторису витрат на утримання управління;
8.5. Призначає на посаду та звільняє з посади працівників управління;
8.6. Погоджує призначення на посаду й звільнення з посади керівників відділу культури районної держадміністрації, закладів позашкільної освіти, театрально-концертних організацій, культурно-просвітницьких установ, які належать до сфери управління місцевих органів державної виконавчої влади.
9. Для вирішення питань, що належать до компетенції управління, у ньому може створюватися колегія у складі начальника управління (голови колегії), заступників начальника управління за посадою, інших працівників управління, керівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери, учених, провідних діячів культури та мистецтва, представників творчих спілок та інших громадських організацій. До складу колегії можуть входити працівники інших структурних підрозділів обласної держадміністрації.
Склад колегії затверджується головою обласної держадміністрації за поданням начальника управління.
10. Управління утримується за рахунок коштів державного бюджету. Гранична чисельність, фонд оплати праці працівників, кошторис доходів і видатків, штатний розпис управління затверджуються головою обласної держадміністрації.
11. Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, реєстраційні рахунки в управлінні Державного казначейства у Луганській області, печатку із зображенням Державного Герба України й своїм найменуванням.
____________
Електронну копію тексту надано Луганською обласною державною адміністрацією.
