07 листопада 2006,10:16
Матеріали перевірок по 10 підприємствах-порушниках законодавства про працю направлені до прокуратури.

За даними щотижневого моніторингу Головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації, загальна сума заборгованості із виплати заробітної плати на підприємствах, установах і організаціях Луганської області, станом на 3 листопада склала 85,6 млн. грн. і зросла протягом останнього тижня на 2,2 млн. грн. (на 2,7%).
38,8 млн. грн. від загальної суми заборгованості по області припадає на економічно-активні підприємства. У порівнянні з 27 жовтня борги зросли на 2,8 млн. грн. (на 8%). Зростання відбулося внаслідок збільшення заборгованості на ТОВ “Рубежанский краситель” (930 тис. грн.).
Сума невиплаченої заробітної плати на підприємствах державної та державно- корпоративної форм власності скоротилася на 0,6 млн. грн. (на 8%) і склала 7,2 млн. грн.
На державних вуглевидобувних підприємствах області станом на 1 листопада виплачена поточна зарплата та погашені минулі борги. Залишається невирішеним питання погашення заборгованості із заробітної плати працівникам шахти “Слов’яносербська”.
За минулий тиждень на підприємствах комунальної та комунально-корпоративної форм власності обсяги невиплаченої заробітної плати зросли на 1,5 млн. грн. (на 16%), станом на 3 листопада залишаються невиплаченими 10,8 млн. грн.
На підприємствах-банкрутах сума боргу склала 40,4 млн. грн. і зменшилася на 0,5 млн. грн. (на 1%). На економічно-неактивних підприємствах не виплачено 6,3 млн. грн.
Міськими та районними комісіями з питань забезпечення своєчасності та повноти сплати податків і погашення заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат протягом тижня проведено сім засідань. Керівникам надані відповідні доручення.
З метою здійснення контролю за додержанням законодавства про працю спеціалістами управлінь праці та соціального захисту населення проведено перевірки 30 підприємств, у тому числі тих, що мають заборгованість із заробітної плати. Для вжиття заходів до керівників, які порушують законодавство про працю, матеріали перевірок по десяти підприємствах направлені до прокуратури на місцях.