За оперативними даними щотижневого моніторингу Головного управління праці та соціального захисту населення Луганської облдержадміністрації, станом на 21.11.2008 загальна сума заборгованості із заробітної плати у порівнянні з попередньою звітною датою (14.11.2008) зменшилася на 10,8 млн. грн. (11,9%) і склала 80,1 млн. грн.

По економічно активних підприємствах заборгованість із виплати заробітної плати зменшилася на 10,7 млн. грн. (або на 19,5%) і склала 44,1 млн. грн.

Відсутні борги працівникам економічно активних підприємств Антрацитівського, Біловодського, Білокуракинського, Краснодонського, Слов’яносербського, Міловського, Марківського, Троїцького районів.

Борги з виплати заробітної плати працівникам підприємств державної та державно-корпоративної форм власності зменшилися на 8,7 млн. грн. (30,2%) у порівнянні з попередньою звітною датою і склали 20,1 млн. грн.

По підприємствах комунальної та комунально-корпоративної форми власності сума невиплаченого боргу склала 6,6 млн. грн., що на 0,1 млн. грн. (1,5%) менше у порівнянні з 14.11.2008.

По підприємствах, які проходять процедуру санації або банкрутства сума боргу зменшилися на 0,2 млн. грн. (0,6%) у порівнянні з попередньою звітною датою і складає 33,4 млн. грн.

По економічно неактивних підприємствах сума боргу залишається на рівні попередньої звітної дати – 2,6 млн. грн.

Міськими та районними комісіями з питань забезпечення своєчасності та повноти сплати податків і погашення заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат протягом тижня проведено 17 засідань, у тому числі в містах: Алчевську, Красному Лучі, Лисичанську, Луганську (4), Первомайську, Ровеньках, Стаханові, Сєвєродонецьку та Кремінському, Перевальському, Попаснянському, Станично-Луганському, Старобільському районах.

Стан погашення заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат на підприємствах району 18 листопада 2008 року було розглянуто на засіданні комісії, створеної при виконкомі Краснолуцької міської ради.

З метою здійснення контролю за додержанням законодавства про працю спеціалістами управлінь праці та соціального захисту населення проведено перевірки 21 підприємства. Для вжиття заходів до керівників, які порушують законодавство про працю, матеріали перевірок направлено до органів прокуратури на місцях.

Робота по погашенню заборгованості із заробітної плати на підприємствах області триває та знаходиться на постійному контролі облдержадміністрації.