В ходе брифинга она рассказала о методах влияния на должников. Так, действует областная рабочая группа по обеспечению налоговых и других поступлений в бюджеты и погашения задолженности по заработной плате и другим социальным выплатам во главе с первым заместителем главы облгосадминистрации Эдуардом Лозовским. На 12 заседаниях этой рабочей группы в прошлом году заслушаны 16 городов и районов области и руководители 57-ми предприятий-должников. «Это был первый этап нашей работы. Мы изучали ситуацию и пытались убедить руководителей проблемных территорий и предприятий в необходимости погасить долги по зарплате», – отметила Элеонора Полищук и признала: – Воспитательно-разъяснительная работа дала определенный результат, но незначительный».

Поэтому с октября 2010 года была изменена тактика: работа строилась по отраслевому принципу, когда за каждым предприятием был закреплен конкретный специалист из отраслевого управления облгосадминистрации. По словам Элеоноры Полищук, это дало возможность решить проблему погашения долгов по возмещению НДС на ряде предприятий. Из полученной от государства суммы возврата НДС (более 100 млн. грн.) эти предприятия смогли рассчитаться со своими трудящимися по долгам. «Так что предприятия государственного сектора получили возможность снизить свои долги по зарплате», – заявила начальник ГУТСЗ облгосадминистрации. Работа эта продолжается и сейчас в отношении ряда сельхозпредприятий области.

С начала текущего года изменился формат работы рабочей группы по содействию погашению долгов по зарплате. Ее заседания стали проходить с участием силовых структур: МВД, ГНА, СБУ, прокуратуры, а также Пенсионного фонда и Госинспекции по труду. «Время уговоров и воспитательных бесед закончилось. Сегодня необходимо принимать более радикальные меры», – пояснила Элеонора Полищук. В таком формате рабочая группа работает с предприятиями, которые продолжают наращивать долги. Уже рассмотрена ситуация на предприятиях Лисичанска, Брянки, Стаханова и Краснодона. Как сообщила Элеонора Полищук, руководителям этих территорий поставлена задача до 1 марта изыскать формы и способы поддержки государственных и коммунальных предприятий для полного погашения ими долгов по зарплате. Ряд предприятий этих территорий переводятся из группы экономически активных. ПФУ и ГНА инициируют в отношении них процедуру банкротства с тем, чтобы реализовав их имущество, погасить накопленные долги по налогам, социальным сборам и зарплате.

По словам Элеоноры Полищук, на ближайшем заседании рабочей группы будет рассмотрен список потенциальных предприятий-банкротов. Также планируется рассмотреть ситуацию по долгам на предприятиях областного центра. На сегодня в Луганске 6,5 млн. грн. составляется долг по зарплате на экономически активных предприятиях.

«Следующим этапом станет наша работа с руководителями проблемных территорий», – отметила Элеонора Полищук. По ее словам, очень многое зависит от руководства конкретного города или района, особенно в ситуации по коммунальным предприятиям. Она отметила, что например, в Лисичанске накопились миллионные долги на предприятиях городской коммунальной собственности, а руководство города занимает бездеятельную позицию, и это способствует дальнейшему росту долгов перед жителями.