«Я неслучайно вынес этот вопрос на повестку аппаратного», – отметил губернатор. Как было отмечено в ходе совещания, в последний раз в облгосадминистрации вопрос разрешения трудовых споров рассматривался в 2004 году. «Но не стоит забывать, что защита интересов трудовых коллективов – одна из главных задач местных органов власти. И задача эта не временная, а постоянная», – подчеркнул Владимир Пристюк.

Выступая с основным докладом начальник отделения Национальной службы посредничества и примирения в Луганской области Анна Мосина отметила, что в последние годы в Луганской области растет протестная активность наемных работников, увеличивается количество коллективных трудовых споров и требований, выдвигаемых в них. «С одной стороны, это свидетельствует о высоком уровне конфликтности, но с другой – о достаточно высоком уровне правосознания участников социально-трудовых отношений, которые всё больше предпочитают решать проблемные вопросы за столом переговоров, в правовом поле», – считает Анна Мосина.

Наиболее часто, по словам начальника областного отделения НСПП, требования работников касаются обеспечения спецодеждой и спецобувью, бытовым углем и т.п. Наиболее проблемными территориями она назвала города Лисичанск, Красный Луч, Первомайск и Луганск.

По итогам прошлого года, на Луганскую область приходилась одна четвертая часть всех урегулированных требований по Украине: 49 требований из 199. По области это составляет 73%, что говорит о довольно высокой эффективности процедуры урегулирования разногласий между наемными работниками и работодателями в рамках Закона Украины «О порядке разрешения трудовых споров (конфликтов)».

По итогам аппаратного совещания глава облгосадминистрации поручил начальникам управлений и своим заместителям включить представителей НСПП в состав своих комиссий, разработать график совместной работы структур облгосадминистрации с областным отделением НСПП, решить проблему обеспечения областного отделения НСПП транспортом и другое.