В ходе «круглого стола» его участники обсудили вопросы о нарушениях законодательства о труде и об усилении ответственности за это. Также обсуждались ключевые положения трех правительственных законопроектов, направленных на детенизацию доходов и отношений в сфере занятости населения. Кроме того, речь шла об усилении ответственности за неоформление трудового договора на основе международной практики решения аналогичных проблем.

Как отметил Родион Мирошник, Президент Украины поставил задачу, чтобы все новые законы, направленные на реформирование экономики Украины, обязательно проходили широкое обсуждение общественности и специалистов до их принятия. «Чтобы в ходе этих обсуждений практики и профессионалы самого широкого круга могли внести свои предложения по корректировке законопроектов, и тем самым сделали их более жизненными и эффективными», – отметил заместитель губернатора Луганщины.

«Сегодня в Украине до 150 млрд. грн. оплаты труда оборачивается в тени», – заявил Родион Мирошник. Это почти половина всего Государственного бюджета страны. По его словам, это деньги, которые выплачиваются в конвертах и не несут социальной нагрузки: не облагаясь налогами и отчислениями, они не работают на пополнение пенсионного фонда, обходят фонды по социальному страхованию от безработицы, несчастных случаев на производстве и по нетрудоспособности, не идут на решение социальных проблем. По словам Родиона Мирошника, работодатель несет ответственность за выполнение законов о труде, и она должна быть четко прописана в законах.

Как отметил в ходе круглого стола начальник Госинспекции по труду в Луганской области Александр Мирошников, 50% заработной платы в Украины находится «в тени». При этом мировая практика свидетельствует: чтобы экономика государства в целом была стабильной – максимальный уровень «теневой» оплаты труда не должен превышать 25%.

Он также отметил, что в Украине сохраняется большая задолженность по заработной плате. Она составляет 1 млрд. 216 млн. грн. По итогам проверок предприятий Луганской области в І квартале текущего года на 119 руководителей переданы материалы в прокуратуру на возбуждение уголовных дел за невыплату зарплаты работникам. Кроме того, руководители предприятий часто используют самые различные способы минимизации оплаты труда, что также ущемляет интересы и права наемных работников на справедливое вознаграждение за их труд.

Организатором круглого стола выступила Территориальная Госинспекция труда в Луганской области.