Учасники колегії підбили підсумки роботи системи праці та соціального захисту населення області у 2011 році та зазначили пріоритетні напрями роботи на 2012 рік.

Як зазначила Елеонора Поліщук, середньомісячна заробітна плата у розрахунку на одного штатного працівника області у грудні 2011 року склала 3 тис. 346 грн. та перевищує рівень мінімальної заробітної плати і рівень прожиткового мінімуму для працездатних осіб майже в 3 рази.

Усього в області у грудні 2011 року на підприємствах, в установах і організаціях (без урахування зайнятих на малих підприємствах), а також в бюджетних установах і громадських організаціях було зайнято 523,7 штатних працівників. Фонд оплати праці склав 1 млрд. 752 млн. грн. Луганська область займає ІІ місце серед регіонів України по кількості працівників, охоплених колективними договорами, що складає 4783 одиниці або 90,4% (по Україні в цілому – 81,2%).

При цьому заборгованість з виплати зарплати протягом року зменшилася на 15,6%. За даним статистичної звітності, борги із зарплати в цілому по підприємствах Луганської області станом на 1 січня 2012 року становлять 92,9 тис. грн.

По економічно активних підприємствах сума заборгованості склала 36,4 млн. грн., що на 40,6% або на 28,6 тис. грн. менше, ніж на 1 січня 2011 року. Кількість штатних працівників підприємств, яким своєчасно не виплачено заробітну плату, на 1 січня 2012 року склала 10,4 тисячі чоловік. Це 2% від загальної чисельності штатних працівників області. Кожному з вказаних працівників не виплачено в середньому 3 тис. 488 грн. У сумі боргу економічно активних підприємств половина припадає на промисловість, 21,5% – на будівництво, 37,7% – на підприємства, які здійснюють операції з нерухомим майном, орендою, інжинірингом та надання послуг підприємцям, 33,5% – на підприємства транспорту і зв’язку. Значну частину боргу не виплачено працівникам підприємств виробництва і розподілу електроенергії, газу і води (83% від суми боргу у промисловості ).

Заборгованість з виплати заробітної плати працівникам підприємств державної і державно-корпоративної форм власності зменшилася у порівнянні з 1 січня 2011 року на 3,6 млн. грн. Станом на 1 січня 2012 року вона склала 13,4 млн. грн. Це 36,7% від суми заборгованості із виплати заробітної плати по економічно активних підприємствах. Борг перед працівниками підприємств комунальної форми власності на 1 січня 2012 року становить 7,2 млн. грн. Це на 51% або на 6,9 млн. грн. менше, ніж рік тому. По підприємствах, які проходять процедуру санації або банкрутства, сума боргу з виплати заробітної плати склала 49 млн. 100 тис. грн., що на 2% більше, ніж на 01.01.2011 року. По економічно неактивних підприємствах, які припинили свою діяльність у 2011 та попередніх роках, сума боргу складає 7,4 млн. грн., що на 6,8 млн. грн. більше, ніж торік.