На виконання доручень щодо вжиття заходів, направлених на погашення заборгованості із заробітної плати на підприємствах області, в межах своєї компетенції повідомляємо.

За оперативними даними щотижневого моніторингу станом на 16.11.2012 загальна сума заборгованості із заробітної плати становила 65,7 млн грн, у порівнянні з попередньою звітною датою (09.11.2012) вона зменшилась на 0,3 млн грн, або на 0,5%.

По економічно активних підприємствах заборгованість із виплати заробітної плати становила 25,1 млн грн та зменшилась на 0,3 млн грн, або на 1,2 %.

За оперативними даними заборгованість із заробітної плати відсутня на підприємствах Кам’янобрідського району м. Луганська, Білокуракинського, Краснодонського, Лутугинського, Марківського, Міловського, Новопсковського, Сватівського та Троїцького районів.

Відсутні борги із виплати заробітної плати на економічно активних підприємствах м. Кіровська, Слов’яносербського, Новоайдарського та Станично-Луганського.

 

Найбільші борги із виплати заробітної плати мають підприємства:

    тис. грн

ДП “Луганськвуглеремонт” (м. Антрацит)	2826,1
ТОВ “Спецшахтопроходка” (м. Луганськ)	2437,6
Хімічне казенне об`єднання ім. Г.І. Петровського (м. Красний Луч)	1748,0
ДВАТ “Свердловське шахтопрохiдницьке управління по бурінню стволів i свердловин”	1255,7
Державне підприємство “Укрдонбасекологія” (м. Свердловськ)	1153,3
ПАТ “Краснолучвуглебуд”	1125,4
Луганське УВО УТОС	1027,1
Колективне підприємство “Сєвєродонецький комбінат будівельних матеріалів та конструкцій”	998,0
ПАТ “Лисичанськспецбуд”	928,2
ПАТ “Краснодонський завод “Автоагрегат”	820,0
ТОВ “Iнтермет” (м. Стаханов)	591,4
ТОВ “Вiскор” (Перевальський район)	563,3
ПАТ “Механiзатор” (м. Сєвєродонецьк)	516,6
ПП Фiрма “Блок” (м. Свердловськ)	504,9

 

Заборгованість із виплати заробітної плати працівникам підприємств державної та державно-корпоративної форм власності становила 7,9 млн грн та залишилась на рівні з передньою звітною датою.

По підприємствах комунальної та комунально-корпоративної форм власності сума боргу із виплати заробітної плати становила 3,2 млн грн та зменшилась у порівнянні з попередньою звітною датою на 0,2 млн грн, або на 6,3%.

Зменшено заборгованість перед працівниками підприємств комунальної форми власності: дочірнє підприємство “Злагода” КП ЖЕК № 3 УЖКГ (на 22,5 тис. грн), “Антрацитiвське тролейбусне управління” УЖКГ (на 0,2 тис. грн), дочірнє підприємство “Комфорт” КП ЖЕК № 5 УЖКГ (на 1,0 тис. грн), Антрацитiвське міське КП “Теплокомуненерго” (на 63,5 тис. грн) м. Антрацит, КП “Лисичанське тролейбусне управління” (на 25,5 тис. грн) м. Лисичанськ, КП “Первомайськ-сервiс” Первомайської міської ради (на 0,9 тис. грн) м. Первомайськ, КП “Бараникiвське сільське комунальне господарство” (на 3,1 тис. грн) Кременський район,                               КП “Перевальське житлово-комунальне управлiння”  (на 55,6 тис. грн) Перевальський район.

Зменшена заборгованість із заробітної плати по підприємствах іншої форми власності: ПАТ “Луганськводпроект” (на 29,2 тис. грн), Луганське                             обласне об`єднання по агропромисловому будівництву  “Луганськоблагробуд”                              (на 8,2 тис. грн) м. Луганськ, ПАТ “Краснодонський завод “Автоагрегат”                             (на 9,0 тис. грн) м. Краснодон.

По підприємствах, які проходять процедуру санації або банкрутства, сума боргу становила 30,9 млн грн та залишилась на рівні з передньою звітною датою.

По економічно неактивних підприємствах сума боргу становила 9,7 млн грн та залишилась на рівні з передньою звітною датою.

З питань забезпечення своєчасності та повноти сплати податків і погашення заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат протягом тижня                 проведено 1 засідання комісії у Перевальському районі.

 

 

 

З метою здійснення контролю за додержанням законодавства про працю спеціалісти управлінь праці та соціального захисту населення у містах та районах області здійснили перевірки на 13 підприємствах.

Для вжиття заходів до керівників, які порушили законодавство про              працю, матеріали перевірок по “Комбінат комунальних підприємств” виконавчого комітету Мiусинської міської ради м. Красний Луч направлено до органів прокуратури.

Робота по погашенню заборгованості із заробітної плати на підприємствах області триває та знаходиться на постійному контролі облдержадміністрації.

Заборгованість із заробітної плати на економічноактивних підприємствах.

Стан погашення заборгованості із заробітної плати в Луганській області у розрізі адміністративно-тнриторіальних одиниць.

Стан погашення заборгованості із заробітної плати по містах та районах області.